2022年3月4日-5日由某集團主辦，合肥源動力職業培訓學校承辦為期兩天的2022年優秀年輕干部綜合管理能力提升培訓班第三期，在集團領導的大力支持和全體參訓人員的通力配合下順利完成。此次培訓課程主題為《情商領導力》和《創新思維在工作中的應用》，全體共計51位學員參加。
秦老師由淺入深逐步展開，講授高情商的管理者如何探索自我深層的價值觀、思維模式，并懂得以信任和欣賞的方式發現自我與他人的內在資源和優勢，從而協調自己與他人的關系，最終掌握高情商在工作中的運用。
職場效能提升專家李老師為大家分享的是《創新思維在工作中的運用》課程。李老師理論結合實際，通過問題分析、情景模擬等方式讓學員理解企業真正需要的是可以學習和復制的創新流程，并提出舉一反三法、團隊共創法，加深了學員們對創新的認識。如何在日常工作問題上分析梳理，讓方案策略的實施得到理性的分析，最終大大提高解決問題的效率。
