合肥市第二人民醫院使用周轉池編制引進博士資格復審及面試考核相關事宜的公告

根據《合肥市公立醫院編制周轉池制度實施辦法（暫行）》的通知（合編辦〔2018〕25號）、《關于下達合肥市屬公立醫院2022年度周轉池編制使用計劃的批復》（合編辦〔2022〕153號）文件精神及《合肥市第二人民醫院使用周轉池引進博士公告》規定和要求，現將合肥市第二人民醫院博士引進資格復審及面試考核等相關事宜公告如下：

一、資格復審

請報考合肥市第二人民醫院臨床/醫技崗位的博士研究生于2024年5月9日-10日（每日上午9:00—11:30，下午14:30-17:30）到合肥市第二人民醫院廣德路院區門診樓5樓組織人事處（合肥市瑤海區廣德路與樂水路交口）進行資格復審。

資格復審時，考生應提供本人有效居民身份證、學歷（學位）證書、報名資格審查表以及招聘崗位要求的其他材料原件和復印件。

本人因故無法到達現場的，可以委托他人代為辦理，被委托人需攜帶本人身份證、委托書以及資格復審所需材料。

確認通過資格復審的報考人員現場領取面試通知書。未在規定時間內參加資格復審的人員，視作放棄，取消面試考核資格。

二、面試考核

（一）面試考核時間和地點

請參加面試考核人員于2024年5月11日上午8:00到合肥市包河區惠風府前廣場801會議室參加面試考核。

參加面試的考生需攜帶本人有效身份證、面試通知書及面試PPT（電子版保存U盤中），按規定時間到指定地點報到參加面試，在規定時間未到者視為自動放棄。

（二）面試考核內容、方式和流程

1.面試考核內容和方式

面試考核主要從個人教育背景、工作經歷、專業發展方向、臨床技能、科研能力、今后工作思路等方面進行。考生使用PPT進行展示，每人展示時間不超過10分鐘。

面試考核由7名專家評委打分（外聘專家占一半以上），去掉一個最高分和一個最低分，取剩下的5位專家評委打分的平均分為面試考核分值（分值保留小數點后兩位）。上述成績均按百分制計算，計算時保留到小數點后兩位，小數點第三位四舍五入。如實際參加面試考核人員小于或等于崗位引進計劃數的，設定最低控制合格分數線為75分，該崗位面試考核成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。根據面試考核成績，從高分到低分按1：1的比例等額確定進入體檢、考察的人員；若出現面試考核成績并列，則按照科研能力成績高低決定取舍。

2.面試考核流程

（1）考生進入候考室前，抽簽確認面試考核順序。

（2）面試考核采取現場評分，去掉一個最高分和一個最低分，取剩下的5位專家評委打分的平均分為面試考核分值，計算時保留到小數點后兩位，小數點第三位四舍五入，得分當場宣布。

（3）考生面試考核結束后，在指定地點候分。待宣布分數后，由工作人員引導自指定通道離場。

三、其它

面試考核工作按安徽省人事考試規則和保密、回避等規定具體組織實施，合肥市第二人民醫院紀委全程參與監督，并接受社會及有關部門的監督。政策咨詢：0551-62965015，監督電話：0551-62965019。